Der Caritasverband für die Erzdiözese Freiburg ist der Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche in der Erzdiözese Freiburg. Als Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege in Baden-Württemberg vertreten, beraten und unterstützen wir die örtlichen Caritasverbände, Fachverbände und Caritaseinrichtungen in ihrer Arbeit.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach Absprache suchen wir für unsere Abteilung Alter, Gesundheit  & Sozialwirtschaft in Freiburg einen

Referent Pflege (m/w/d)

in Teilzeit mit 50 % (19,5 Std./Wo.). Die Stelle ist unbefristet.

Ihre Aufgaben bei uns

  • Begleitung unserer Mitglieder und Erarbeitung von Handlungsleitlinien für die Umsetzung von Gesetzen und fachlicher Entwicklungen in den Einrichtungen und Diensten der Altenhilfe und Pflege
  • Mitarbeit bei Projekten der Abteilung und des Verbandes
  • Beratung, Unterstützung und Entwicklung von Partnerorganisationen und in den Einrichtungen zu gesundheits- und berufspolitischen Aspekten
  • Beobachtung, Bewertung und Aufbereitung aktueller gesetzlicher Entwicklungen im Bereich der Qualitätsentwicklung und zum Qualitätsmanagement der Einrichtungen und Dienste der Altenhilfe und Pflege
  • Sie sind zuständig für das damit verbundenen Informations-, Kommunikations- und Beteiligungsmanagement und führen entsprechende Gremien und Fachveranstaltungen für unsere Mitglieder in der Altenhilfe und Pflege durch

Ihre Kompetenz

  • Ein abgeschlossenes Studium der Alters-, Pflege-, Gesundheits- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Gesundheits-, Sozial- und Pflegemanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fachkenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagement, Projektmanagement und der Personalentwicklung im Bereich der Pflege
  • Entsprechende Kenntnisse der pflegerischen Versorgungs- und Infrastruktur in Baden-Württemberg
  • Berufserfahrung in der Altenhilfe ist wünschenswert
  • Analysefähigkeit, ausgeprägtes Kommunikationsgeschick bei hoher sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit
  • Flexibilität und örtliche wie auch digitale Mobilität
  • Freude an der Gestaltung von Veränderungsprozessen in einem kirchlichen Wohlfahrtsverband
  • Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Caritas

Unser Angebot

  • Eine interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem sinnstiftenden Umfeld der Caritas
  • Umfassende Einarbeitung in das  Aufgabengebiet sowie Austausch und Zusammenarbeit im Team weiterer Kolleg*innen
  • Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der geltenden Arbeitszeitregelungen
  • Attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit betrieblicher Altersversorgung und Zeitwertkonto
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Zuschuss zur „Regiokarte-Job“ des Regio-Verkehrsverbundes Freiburg

Wichtig

Bei gleicher Qualifikation und Eignung für die Stelle werden Bewerber*innen mit Behinderung bevorzugt.

Für Fragen steht Ihnen Benjamin Drescher, Abteilungsleitung Alter, Gesundheit & Sozialwirtschaft (Tel: 0761 8974-220) gern zur Verfügung.

Ihre Bewerbungsunterlagen können Sie über unser Online-Bewerbungsportal einreichen. Nutzen Sie dazu einfach den Button "Online-Bewerbung" auf dieser Seite.

Caritasverband für die Erzdiözese Freiburg e.V., Personalmanagement & Personalservice, Alois-Eckert-Straße 6, 79111 Freiburg

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